L'entreprise et le monde VICA



« Nous essayons de nous entourer d’un maximum de certitudes, mais vivre, c’est naviguer dans une mer d’incertitudes, à travers des îlots et des archipels de certitudes sur lesquels on se ravitaille… » Edgar Morin


Crise des gilets jaunes, COVID19, guerre en Europe, effet du réchauffement climatique : les événements aux retombées chaotiques sont nombreux, importants et mondiaux, depuis 2019.


Le manager, le collaborateur, l’entreprise sont face à un défi permanent dans le monde VICA (Volatile, Incertain, Complexe, Ambigu). Cela oblige à développer des compétences qui sont indispensables dans ce contexte.

Les soft skills permettent d’agir, de développer la capacité de chacun à agir face à l’incertain


Comment former et accompagner l’individu pour mieux connaître ses compétences et les mettre en œuvre ?

Comment mieux reconnaître les compétences des autres afin de mieux travailler ensemble ?

Comment co-construire avec les collaborateurs, un environnement de travail favorable au bien-être et à la performance ?


IMPROOVITY propose de former et sensibiliser aux soft skills grâce aux mises en situation dynamiques, à l’approche neurocognitive et comportementale.


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